Chi siamo?
È il laboratorio che la LIUC – Università Cattaneo dedica allo studio delle imprese familiari. Tre gli elementi distintivi di FABULA:
- il focus sul ruolo che le nuove generazioni di imprenditori familiari assumono nell’impresa di famiglia per determinarne strategie e risultati per quanto riguarda ad esempio le ristrutturazioni post-crisi, la crescita, l’innovazione, l’internazionalizzazione, l’apertura del capitale, la creazione di network e open innovation;
- il metodo di lavoro partecipativo, grazie al coinvolgimento di imprenditori, manager, professionisti e istituzioni i nell’individuare i temi oggetto di studio;
- la connotazione internazionale, grazie alla collaborazione con diversi Atenei, sia italiani, sia stranieri.
Il core team è composto da:
- Sofia Brunelli, Assegnista di Ricerca
- Rafaela Gjergji, Ricercatrice
- Valentina Lazzarotti, Professore Ordinario e co-Direttore
- Salvatore Sciascia, Professore Ordinario e co-Direttore
- Federico Visconti, Professore Ordinario
FABULA aderisce al network internazionale European Family Business Centers (https://eufbc.org/centers/).
Perché FABULA?
Il termine latino, in italiano “favola”, richiama il significato di racconto, strumento metodologico caratteristico del Lab. Inoltre, tecnicamente, “fabula” è anche “la successione cronologica degli eventi che costituiscono la trama di un testo narrativo”: evoca il trascorrere del tempo e il susseguirsi di eventi che coinvolgono generazioni imprenditoriali diverse, portando con sé la trasmissione di conoscenza e saper fare.
Cosa facciamo?
FABULA si propone di:
- approfondire la conoscenza sul ruolo dei giovani imprenditori familiari attraverso ricerche qualitative e quantitative;
- contribuire alla diffusione di questi temi tramite articoli, pubblicazioni, convegni, video e webinar;
- arricchire di contenuti la proposta formativa della LIUC in questo ambito, a supporto del percorso Family Business Management della Laurea in Economia Aziendale;
- collaborare con LIUC Business School per commesse di ricerca applicata.
Il Private Equity per le imprese di famiglia: un trend in crescita
Private Equity e imprese familiari: quale lo stato dell’arte in Italia? Se ne occupa una ricerca condotta da Fabula insieme al dal PEM (Private Equity Monitor) della LIUC Business School, in collaborazione con AIFI e Fondo Italiano di Investimento.
Lo sviluppo delle competenze nelle imprese italiane
In un contesto di rapida e continua evoluzione e di sfide globali – dalla transizione digitale e ambientale ai cambiamenti demografici e alle crescenti tensioni geopolitiche – le imprese hanno l’esigenza di monitorare continuatamente l’adeguatezza delle proprie competenze e di sviluppare nuove competenze per rimanere competitivi. È questo il focus centrale della ricerca condotta da FABULA in collaborazione con PwC TLS Avvocati e Commercialisti.
Il contributo delle nuove generazioni alla creazione di valore.
Premio "Di padre in figlio"
Il Premio “Di padre in figlio” si rivolge a tutti quegli imprenditori italiani che abbiano avuto la capacità, l’attenzione e la dedizione nel proseguire e valorizzare il lavoro dei propri genitori subentrando alla guida strategica dell’impresa, garantendone il successo e la continuità.
Premiazioni:
Pubblicazioni
Principali pubblicazioni (dal 2015)
- Cirillo, A., Manzi, M., Bauweraerts, J., & Sciascia, S. (2025). Tax avoidance in family business: the ethical perspective of CEO transgenerational responsibility. Journal of Business Ethics (forthcoming).
- Carbone, E., Manzi, M. A., Cirillo, A., & Sciascia, S. (2025). Tax Avoidance in Family Firms: A Multi-Level Literature Review. Entrepreneurship Research Journal, (0).
- Brunelli, S., Vena, L., Sciascia, S., & Naldi, L. (2024). Does family power drive the size transition of entrepreneurial family firms? A study on the growth of Italian manufacturing firms. Journal of Small Business and Enterprise Development, 31(6), 1175-1200.
- Ratten, V., Chrisman, J. J., Mustafa, M., Sciascia, S., Seaman, C., Discua Cruz, A., & Feranita, F. (2024). Learning from family business researchers. Journal of Family Business Management, 14(4), 735-747.
- Gjergji, R., Vena, L., Campopiano, G., Sciascia, S., & Cortesi, A. (2024). Strategy disclosure and cost of capital: The key role of women directors for family firms. Journal of Family Business Strategy, 15(2), 100570.
- Bauweraerts, J., Cirillo, A., & Sciascia, S. (2024). Socioemotional wealth and tax aggressiveness in private family firms: The role of the CEO’s characteristics. Family Business Review, 08944865231223562.
- Sciascia, S. (2024). Family businesses can learn from the battling brothers of Oasis. FamilyBusiness. org, (2 October 2024), 1-2.
- Gjergji, R., Vena, L., Campopiano, G., Sciascia, S., & Cortesi, A. (2024). How women directors decrease cost of capital at family businesses. FamilyBusiness. org, (26 August 2024), 1-3.
- Brunelli, S., Carbone, E., Cirillo, A., Pieper, T. M., & Sciascia, S. (2024). Generational Involvement in Family Firms: From Family to Societal Generations. In Academy of Management Proceedings (Vol. 2024, No. 1, p. 17247). Valhalla, NY 10595: Academy of Management.
- Lazzarotti, V., Gjergji, R., & Visconti, F. (2024). How do the non-economic goals of the current CEOs affect innovation in family firms?. Innovation, 26(1), 23-57.
- Maggi, B., Gjergji, R., Vena, L., Sciascia, S., & Cortesi, A. (2023). Family firm status and environmental disclosure: The moderating effect of board gender diversity. Business Ethics, the Environment & Responsibility, 32(4), 1334-1351.
- Bauweraerts, J., Pongelli, C., Sciascia, S., Mazzola, P., & Minichilli, A. (2023). Transforming entrepreneurial orientation into performance in family SMEs: are nonfamily CEOs better than family CEOs?. Journal of Small Business Management, 61(4), 1672-1703.
- Brunelli, S., Sciascia, S., & Baù, M. (2024). Nonfinancial reporting in family firms: A systematic review and agenda for future research. Business Strategy and the Environment, 33(2), 162-179.
- Maggi, B., Pongelli, C., & Sciascia, S. (2023). Family firms and international equity-based entry modes: a systematic literature review. Multinational Business Review, 31(1), 38-63.
- Brunelli, S., Gjergji, R., Lazzarotti, V., Sciascia, S., & Visconti, F. (2023). Effective business model adaptations in family SMEs in response to the COVID-19 crisis. Journal of Family Business Management, 13(1), 101-117.
- Martínez-Alonso, R., Martínez-Romero, M. J., Rojo-Ramírez, A. A., Lazzarotti, V., & Sciascia, S. (2023). Process innovation in family firms: Family involvement in management, R&D collaboration with suppliers, and technology protection. Journal of Business Research, 157, 113581.
- Pongelli, C., Majocchi, A., Bauweraerts, J., Sciascia, S., Caroli, M., & Verbeke, A. (2023). The impact of board of directors’ characteristics on the internationalization of family SMEs. Journal of World Business, 58(2), 101412.
- Maggi, B., Debellis, F., & Sciascia, S. (2023). Values and Internationalization of Family Firms: Insights From the Wine Industry. In Academy of Management Proceedings (Vol. 2023, No. 1, p. 11624). Briarcliff Manor, NY 10510: Academy of Management.
- Lazzarotti, V., & Sciascia, S. (2023) (a cura di). Imprese familiari e creazione di valore. Il contributo delle nuove generazioni. Guerini next.
- Bauweraerts, J., Rondi, E., Rovelli, P., De Massis, A., Sciascia, S. (2022). Are family female directors catalysts of innovation in family SMEs? STRATEGIC ENTREPRENEURSHIP JOURNAL, forthcoming.
Gjergji, R., Lazzarotti, V., Visconti, F. (2022). Socioemotional wealth, entrepreneurial behaviour and open innovation breadth in family firms: The joint effect on innovation performance. CREATIVITY AND INNOVATION MANAGEMENT, forthcoming. - Cirillo, A., Maggi, B., Sciascia, S., Lazzarotti, V., Visconti, F. (2021). Exploring family millennials’ involvement in family business internationalization: Who should be their leader? JOURNAL OF FAMILY BUSINESS STRATEGY, 1: 100455.
- Bauweraerts, J., Pongelli, C., Sciascia, S., Mazzola, P., Minichilli, A. (2021). Transforming entrepreneurial orientation into performance in family SMEs: are nonfamily CEOs better than family CEOs? JOURNAL OF SMALL BUSINESS MANAGEMENT, 1-32.
- Gjergji, R, Vena, L, Sciascia, S, Cortesi, A. (2021). The effects of environmental, social and governance disclosure on the cost of capital in small and medium enterprises: The role of family business status. BUSINESS STRATEGY AND THE ENVIRONMENT, 30 (1): 683-693.
- Cirillo, A., Sanchez-Bueno M.J., Muñoz Bullón, F., Sciascia, S. (2020). Employee Downsizing and Sales Internationalization Strategy in Family Firms. JOURNAL OF FAMILY BUSINESS STRATEGY, forthcoming.
- Rondi, E., Sciascia, S., De Massis, A. (2020). Innovation in Small Family Firms. PICCOLA IMPRESA/SMALL BUSINESS, 1(1): 10-19.
- Gjergji R., Lazzarotti, V., Visconti F. & Garcia Marco T. (2020). Technological innovation performance and business-partner collaborations in family firms, PICCOLA IMPRESA, 1: 86-111.
- Lazzarotti, V., Visconti, F., & Gjergji, R, (2020). Socioemotional wealth and innovativeness in Italian family firms: what happens when the leader is a latest-generation member? J. ENTREPRENEURSHIP AND SMALL BUSINESS, 40(1): 54-82.
- Cirillo, A., Huybrechts, J., Mussolino, D., Sciascia, S., and Voordeckers, W. (2020). Researching Family Business Growth. EUROPEAN MANAGEMENT REVIEW, 17(3): 733-746.
- Dawson, A., Ginesti, G., Sciascia, S. (2020). Family-related antecedents of business legality: An empirical investigation among Italian family owned SMEs. JOURNAL OF FAMILY BUSINESS STRATEGY, 11(1): 100284.
- Lazzarotti V., Visconti F. (2019). L’impresa calzaturiera di famiglia. Storie di una generazione che innova. Guerini Next. ISBN: 9788868962562
- Bauweraerts, J., Sciascia, S., Naldi, L., Mazzola, P. (2019). Family CEO and board service: Turning the tide for export scope in family SMEs. INTERNATIONAL BUSINESS REVIEW, 28(5): 101583
- Sciascia, S., Pongelli, C. (2019). I cinque miti da sfatare sulle imprese familiari. HARVARD BUSINESS REVIEW ITALIA, 4: 108-111.
- Lazzarotti V., Pellegrini L., (2019) How governance mechanisms in family firms impact open innovation: a fuzzy logic approach, CREATIVITY AND INNOVATION MANAGEMENT. 28 (4): 421-575.
- Gjergji, R., Lazzarotti, V., Garcia Marco T., Visconti, F., (2019) Open Innovation in family firms. A systematic literature review, Management Research, THE JOURNAL OF THE IBEROAMERICAN ACADEMY OF MANAGEMENT, 17: 304-332.
- De Massis A, Kotlar J, Mazzola P, Minola T, Sciascia S (2018). Conflicting selves: Family owners’ multiple goals and self-control agency problems in private firms. ENTREPRENEURSHIP THEORY AND PRACTICE, 42(3): 362-389.
- Drago C, Ginesti G, Pongelli C, Sciascia S (2018). Reporting strategies: What makes family firms beat around the bush? Family-related antecedents of annual report readability. JOURNAL OF FAMILY BUSINESS STRATEGY, 9 (2): 142-150.
- Urbinati, A., Lazzarotti, V., and De Massis, A. (2018). Gestire la sfida della trasformazione digitale nelle imprese familiari. SISTEMI & IMPRESA, No. 4, luglio-agosto: 70-74.
- Bettinelli C, Sciascia S, Randerson K, Fayolle A (2017). Researching Entrepreneurship in Family Firms. JOURNAL OF SMALL BUSINESS MANAGEMENT, 55: 506-529.
- Campopiano G, De Massis A, Rinaldi FR, Sciascia S (2017). Women’s involvement in family firms: Progress and challenges for future research. JOURNAL OF FAMILY BUSINESS STRATEGY, 8: 200-212.
- Lazzarotti V., Visconti F. (2017). Family Up! Il giovane imprenditore tra continuità e cambiamento. Guerini Next. ISBN: 9788868961565
- Lazzarotti V., Visconti F., Pellegrini L., Gjergji R., (2017) “Are there any differences between family and non-family firms in the open innovation era? Lessons from the practice of European manufacturing companies”, INTERNATIONAL JOURNAL OF TECHNOLOGY INTELLIGENCE AND PLANNING, 11(4): 279-319.
- De Massis, A., Frattini, F., and Urbinati, A. (2017). Innovare restando nella tradizione: la sfida delle imprese familiari. SISTEMI & IMPRESA, No. 3, aprile: 33-36.
- Urbinati, A., Franzò, S., De Massis, A. and Frattini, F. (2017). Innovation in family firms: a review of prior studies and a framework for future research, in Brem, A., and Viardot E. (2017), Revolution of Innovation Management: Internationalization and Business Models, Palgrave, Vol. 8: 213-246. ISBN: 978-1-349-95122-2.
- De Massis, A., Frattini, F., and Urbinati, A. (2016). Imprese familiari: gestire la sfida dell’innovazione col modello FDI. SISTEMI & IMPRESA, No. 6, agosto: 64-69.
- Sciascia S, Nordqvist M, Mazzola P, De Massis A (2015). Family Ownership and R&D Intensity in Small- and Medium-Sized Firms. THE JOURNAL OF PRODUCT INNOVATION MANAGEMENT, 32: 349-360.
- Lazzarotti B., Pellegrini L., (2015) An explorative study on family firms and open innovation breadth: do non-family managers make the difference? EUROPEAN J. INTERNATIONAL MANAGEMENT, 9(2): 179-200.
Rassegna stampa
- Italia Oggi: Non sono imprese per giovani
- Corriere della Sera Bergamo: Uno studente su 10 vuole entrare nell’azienda di famiglia
- Corriere Economia: Padri e figli – Crisi di vocazioni: solo 1 su 10 vuole entrare in azienda
- Italia Oggi: Il lavoro non è affare di famiglia
- La Provincia di Como: Impresa di famiglia? Succedere al padre non interessa più
- Repubblica: Imprese familiari, giovani a rischio fuga: il passaggio di testimone non è la priorità
- Il Sole 24 Ore.com: Passaggio generazionale, solo uno studente su 10 aspira all’azienda di famiglia
- Corriere Imprese Nordest: Dimostriamolo: siamo ancora terra di imprenditori. Tutte le (diverse) strade per dare continuità al business
- Eco di Bergamo: Laureati e imprese familiari – Uno su tre si mette in gioco
- Capital: Da figli a capo azienda
- We Wealth: Più potere alle donne per stimolare l’innovazione delle imprese familiari
- Il Sole 24 Ore: La giusta miscela tra armonia e flessibilità
- Roma, Il Giornale di Napoli: “Di Padre in figlio”, premiata la napoletana Sideralba
- QN: Premiata la famiglia Chanteclair
- Italia Oggi 7: Aziende familiari più innovative
- Corriere di Romagna: Al Gruppo Tampieri lavora la 4a generazione
- Millionaire: Dimmi come fai impresa e ti dirò chi sei
- Largo Consumo: Lavazza Group vince il Premio “Di Padre in Figlio – Il gusto di fare impresa”
- Imprese News: Lavazza Group vince il Premio “Di Padre in Figlio – Il gusto di fare impresa” – XI edizione
- Comunicati Stampa.net: Lavazza Group vince il Premio
- TP24: La Carlo Pellegrino di Marsala tra i vincitori del premio “Di padre in figlio”
- La Voce di Mantova: Levoni vince il “Premio Di Padre in Figlio” nella categoria “Storia e tradizione”
- Affari Italiani: Inaz, vinto il premio “Di padre in figlio”
- La Gazzetta di Mantova: Di padre in figlio e sempre al top: premio ai Levoni
- La Pulce Online: Zerbinati vincitrice del premio “Di padre in figlio: Il gusto di fare impresa”
- Ravenna Notizie: Il Gruppo Tampieri di Faenza vince il premio per l’innovazione “Di padre in figlio: il gusto di fare impresa”
- Comunicaffè: Lavazza Group si aggiudica l’XI edizione “Di Padre in Figlio”
- Gazzetta del Sud: Valore economico, ma anche sociale e affettivo
- Giornale di Sicilia: Valore economico ma anche sociale e affettivo
- La Gazzetta di Mantova: Premio “Di Padre in Figlio” Vince la ILPRA di Mortara
- Ticino Notizie: Impresa 4.0: quelle familiari vincono per investimenti
- Libero Quotidiano.it: Ecologia e tech 4.0: le imprese familiari vincono per investimenti
- We Wealth: il divano delle Murge che conquistò New York
- Tharawat Magazine: Experiencing succession in PEACE
- Prima la Valtellina: Ragione & Successione – Il Passaggio Generazionale al centro di un convegno a Sondrio
- Varesenews: In tema di sostenibilità l’impresa familiare fa la differenza. Il caso Vibram
- Il Sole 24 Ore.com: I passaggi generazionali in azienda all’insegna della PACE
- Varesenews: L’azienda del nonno non chiude per colpa dei nipoti
- La Provincia: Sono rimaste a galla le aziende più solide
- The Conversation: La internacionalización de la empresa familiar y sus efectos en las reducciones de empleo
- Senza filtro: Aziende alimentari, quando il manager è uno di famiglia
- We Wealth: Quali sono le leve di un passaggio generazionale sostenibile e “equo”?
- Verona Sette News: Marketing per le Piccole e Medie Imprese
- Il Sole 24 Ore.com: Coronavirus, le imprese familiari resistono alla crisi e prevedono di crescere nel 2021
- Fortune: Affari di famiglia
- We Wealth: Covid 19: le imprese familiari danno prova di resilienza
- Malpensa 24: Lo studio della LIUC di Castellanza sulle imprese familiari: resistono alla crisi
- Varesenews: Le imprese familiari più stabili e solide durante la pandemia
- Varesenews: 800 tamponi per i dipendenti, la Comerio Ercole sfida la pandemia con il “senso di comunità”
- La Prealpina: La famiglia è la vera forza delle PMI italiane
- Informazioneonline: Le imprese familiari sono le più forti contro la crisi Covid
- La Voce della Buona Notizia : Le aziende famigliari resistono meglio alla crisi di altre
- Il Sole 24 Ore: Passaggio generazionale, LIUC premia le eccellenze
- Il Sole 24 Ore: Ruoli chiari e innovazione sono decisivi per la crescita
- Radio 24 I Padreterni: Padri e figli, sempre insieme
- Prealpina: Lati e Spii industrie da podio
- Quotidiano del Sud: Lucano 1894 esempio di tradizione familiare
- Gazzetta del Mezzogiorno: Non solo Ferragni per crescere
- La Provincia di Como/Lecco/Sondrio: “Di Padre in Figlio” della LIUC. Premio alla pari con Cantine Ferrari
- Economy: Di Padre in Figlio, si tramanda la crescita
- Giornale di Segrate: FRIEM, tre generazioni che valgono un premio
- NTR 24 : Il pastificio sannita Rummo trionfa al Premio Di Padre in Figlio
- Sassi Live : Premio Di Padre in Figlio azienda Lucano 1894 di Pisticci vince nella categoria Giovani Imprenditori
- Napoli Today : Marinella tra i premiati della 10ma edizione del Premio Liuc “Di padre in figlio”
- Informazioneonline: Di Padre in Figlio: sfila il futuro delle imprese familiari alla Liuc
- Cronache del Sannio: Il Pastificio Rummo di Benevento vince il Premio Di Padre in Figlio
- Il Denaro: Al Pastificio Rummo di Benevento il Premio Di Padre in Figlio e Marinella vince nella sezione Piccole Imprese
- Otto Pagine : Rummo vince il Premio Di Padre in Figlio
- Parma Daily: Premio Di Padre in Figlio nella categoria Fratelli al comando vince il Gruppo Davines di Parma
- Varesenews : La patria ritrovata grazie alle imprese familiari
- Vesuvio Live: “Di Padre in Figlio”, premiate Rummo e Marinella: eccellenze imprenditoriali campane
- TV Sette : Il Pastificio Rummo di Benevento vince il Premio “Di Padre in Figlio”. Premiata anche Marinella
- Il Vaglio: Il Pastificio Rummo di Benevento vince il Premio Di Padre in Figlio
- Varese Noi: Di Padre in Figlio: sfila il futuro delle imprese familiari
- Saronno News: Premio Di Padre in Figlio: vince la SPpii di Saronno
- Realtà Sannita: Premio Di Padre in Figlio, vince Rummo, lo storico pastificio beneventano
- Nord Est Economia : Miglior passaggio generazionale in Italia, premiate le Cantine Ferrari di Trento
- Alimentando: A Cantine Ferrari il Premio Di Padre in Figlio
- Gazzetta di Napoli: Premio Di Padre in Figlio, vince Rummo, lo storico pastificio beneventano. Premiata anche Marinella
- EG News: Le Cantine Ferrari vincono la decima edizione del Premio 2020 Di Padre in Figlio
- La Madia: Le Cantine Ferrari vincono il Premio Di Padre in Figlio
- Pisticci.com: Premio Di Padre in Figlio, nella categoria Giovani Imprenditori vince Lucano 1894, storica azienda di Pisticci
- Ferrari Trento : Le Cantine Ferrari vincono il Premio Di Padre in Figlio 2020
- Napoli Flash: Premio Di Padre in Figlio: vince il Pastificio Rummo di Benevento. Premio anche per Marinella di Napoli
- Food Affairs: Premio Di Padre in Figlio: Lucano 1894 trionfa nella categoria Giovani Imprenditori
- Sempione News: Il Premio Di Padre in Figlio giunge alla decima edizione: una riflessione sul tema della successione generazionale nelle aziende
- Wine News: A Ferrari leader del Trento doc il Premio Di Padre in Figlio by LIUC Business School
- L’Adigetto: Le Cantine Ferrari vincono il Premio Di Padre in Figlio
- Prima Saronno: “Di padre in figlio”: a due aziende varesine il premio nelle categorie “Donne al comando” e “Internazionalizzazione”
- Il Dolomiti: Le Cantine Ferrari si aggiudicano la decima edizione del Premio Di Padre in Figlio: innovazione, qualità e territorio i valori vincenti
- Agenzia Giornalistica Opinione: Gruppo Lunelli di Trento – Le Cantine Ferrari si sono aggiudicate il Premio Di Padre in Figlio per capacità di reazione, proattività e resilienza
- Wine Meridian : Le Cantine Ferrari vincono il Premio Di Padre in Figlio 2020
- Guida Master: Premio Di Padre in Figlio: vincono Rummo e Cantine Ferrari
- Varese Focus: Per Spii e Lati un Premio di Padre in Figlia
- Avvenire: Nasce Fabula, un “motore scientifico” per le imprese di famiglia
- Prealpina: Le aziende familiari fanno storia: alla LIUC il laboratorio Fabula
- Varesenews: Nasce “Fabula” il motore scientifico della Liuc dedicato alle imprese familiari
- Varese Noi: All’università Liuc nasce Fabula, un “motore scientifico” per le imprese di famiglia
- Malpensa 24: Ecco Fabula, motore scientifico per imprese familiari e nuove generazioni
- Legnanonews: Nasce “Fabula” il motore scientifico della Liuc dedicato alle imprese familiari
- Informazioneonline: All’università Liuc nasce Fabula, un “motore scientifico” per le imprese di famiglia
- Sole 24 ore: Le imprese di famiglia sapranno reagire all’offensiva del Covid-19?
- Economy: Gli anticorpi contro la crisi si trasmettono di padre in figlio
- Economy: Efficienti, parsimoniose e solide: la lezione delle imprese familiari
- Repubblica: Quanti miti da sfatare sul passaggio generazionale
- Prealpina: Aziende familiari immuni
- Sempione News: Al RovedaLab “Family Business” e passaggio del testimone: come, quando e perché
- Varesenews: Gli imprenditori investono in Italia anche per patriottismo
- Varesenews: Nell’impresa familiare apertura, cuore e competenza fanno la differenza
- We Wealth: Imprese di famiglia: non solo passaggio generazionale
- La Provincia di Como: La famiglia è un valore per le nuove imprese
- Il Cittadino di Monza e Brianza: L’impresa familiare tra business e valori: “Attenzione al passaggio generazionale”
- Il Cittadino di Monza e Brianza: All’Università LIUC di Castellanza esami in Family Management
- Varese Focus: Imprese familiari: pregiudizi e falsi miti da sfatare
- Economy: Non basta il DNA per lavorare nell’azienda di famiglia
- Sempione News: Rotary Club BuGaLe “Castellanza”: Family Business
- L’imprenditore: Nuovi modelli di leadership
Video
- Family Business Forum: Plenaria 7 luglio 2023
- Economy Group: Pmi, da bonsai a baobab, la ricetta finanziaria per far crescere l’impresa
- Festival StatisticAll: Famiglie, imprese: le variabili demografiche nel modello di business italiano
- Family Business Forum: Quando i figli non vogliono entrare in azienda
- Siglacom: Generational Transition
- Direzioni magazine: Family Business – Aziende di famiglia: una realtà solo made in Italy?
- Strategic Management Society: Are Family Female Directors Catalysts of Innovation in Family Small and Medium Enterprises?
- ITEM Confartigianato: Il manager in azienda: vantaggi e svantaggi per le PMI
- Circolo delle Imprese: La famiglia davanti al passaggio generazionale. Quando occorre fare un passo indietro o un passo in avanti
- Milano Digital Week: Il passaggio generazionale equo e sostenibile: Il caso di Lucano 1894
- AIDAF: Sciascia intervista Casoli, Presidente Elica e AIDAF – Associazione Italiana Delle Aziende Familiari
- Fondazione Pirelli: Innovazione e family business: i workshop di Fondazione Pirelli per Liuc Università Cattaneo
- We Wealth: Food for Thought – Imprese familiari, il passaggio generazionale è la chiave per il rinnovamento
- MICAM: Intervista a Valentina Lazzarotti
- UNIVA Giovani: I giovani imprenditori alla ricerca di “un posto nel mondo”
Contatti
Salvatore Sciascia
co–direttore di FABULA
ssciascia@liuc.it
Valentina Lazzarotti
co–direttore di FABULA
valentina.lazzarotti@liuc.it